Gendergelijkheid - 8 maart 2023

Genderdiversiteit in de raad van bestuur en de loonkloof tussen mannen en vrouwen in bedrijven

Internationale Vrouwendag is een wereldwijde dag waarop de sociale, economische, culturele en politieke prestaties van vrouwen worden gevierd. De dag markeert ook een oproep tot actie om de gelijkheid van vrouwen aan te pakken. Ter gelegenheid van IWD voerde Clarity AI een analyse uit om na te gaan of organisaties met een grotere vrouwelijke bestuursvertegenwoordiging ook...

Gendergelijkheid - 16 december 2022 - Andres Olivares, Camila Mateo Volkart

Frankrijk leidt de EU op het gebied van genderdiversiteit in de raad van bestuur - Italië verkleint snel de kloof

In het bedrijfsleven hebben Raden van Bestuur traditioneel een veel hoger percentage mannelijke dan vrouwelijke leden. Uit onderzoek dat wij afgelopen zomer publiceerden, bleek dat wereldwijd nog steeds meer dan 17% van de raden van bestuur helemaal geen vrouwelijke leden heeft, en dat slechts 4,1% voor 50% of meer uit vrouwen bestaat. Dit najaar zal de [...]

Gendergelijkheid, Bestuur - 7 juni 2022 - Andrés Olivares, Henry (Chun-Yu) Lin

Raden van bestuur wereldwijd zijn nog steeds sterk gericht op een hoog percentage mannelijke leden

Gegevens uit ESG-rapportagetool tonen ernstig gebrek aan genderdiversiteit in raden van bestuur In de bedrijfswereld van beursgenoteerde bedrijven hebben raden van bestuur traditioneel een veel hoger percentage mannelijke leden versus vrouwelijke leden. De afgelopen jaren is er meer aandacht gekomen voor een betere genderdiversiteit in de raden van bestuur...

Exclusief
Gendergelijkheid, Bestuur - 7 juni 2022 - Andrés Olivares, Henry (Chun-Yu) Lin

Raden van bestuur wereldwijd zijn nog steeds sterk gericht op een hoog percentage mannelijke leden

Gegevens uit ESG-rapportagetool tonen ernstig gebrek aan genderdiversiteit in raden van bestuur In de bedrijfswereld van beursgenoteerde bedrijven hebben raden van bestuur traditioneel een veel hoger percentage mannelijke leden versus vrouwelijke leden. De afgelopen jaren is er meer aandacht gekomen voor een betere genderdiversiteit in de raden van bestuur...